Browsing by Subject "Contrato"

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    Embargo
    Los arrendamientos urbanos en el concurso de acreedores
    (Editorial Bercal, S.A., 2024-12-30) Navarro Castro, Miguel; Derecho Civil
    Se examinan las peculiaridades de la decisión sobre el mantenimiento o no de la vigencia de los contratos de arrendamiento urbano en los que es parte el concursado, que se derivan no sólo del régimen especial que establece la Ley Concursal al respecto, sino también de los conflictos que pueden surgir entre los intereses del concursado y la protección social que la legislación reguladora de los arrendamientos de vivienda concede a los arrendatarios de este tipo de arrendamientos. ----------------
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    Empleo y jóvenes.
    (Colex, 2023) Rojo Torrecilla, Eduardo
    El artículo, cuyo origen se encuentra en la ponencia presentada el 15 de junio en el Seminario, aborda la problemática de los jóvenes y el empleo, con el punto de referencia de la Ley de Empleo. En primer lugar, se examinan datos estadísticos sobre la población juvenil española y su acercamiento al mundo laboral. En segundo lugar, es objeto de atención la citada Ley, los preceptos que se refieren directamente a la juventud, y otras normas que le afectan. Por último, se formulan algunas reflexiones, a modo de propuestas de actuación para la mejora de la situación laboral del colectivo,
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    Influence of contracting conditions on absenteeism
    (Universidad de Murcia, 2020) Fernández-Suárez, Iván; Botey, María; Torrano, Fermín
    El propósito de esta investigación es analizar las relaciones entre las condiciones de contratación y el absentismo laboral en una muestra de 5524 trabajadores, con el fin de identificar qué segmentos (por tipo de contrato y jornada, tiempo contratado, antigüedad en la empresa y bajas por enfermedad común ocurridas en los tres últimos años) están más relacionados con la posibilidad de sufrir un proceso de incapacidad temporal en el año 2017. Se realizaron análisis descriptivos, la prueba chi-cuadrado para tablas de contingencia con dos muestras independientes y los árboles de decisión, basados en el algoritmo CHAID (chi-squared Automatic Interaction Detection), para detectar las variables más importantes en la identificación de perfiles con una mayor probabilidad de sufrir una incapacidad temporal derivada de contingencias comunes. Los resultados ponen de manifiesto la existencia de diferencias entre las variables estudiadas. Se considera la modalidad de contratación un factor de riesgo importante del absentismo laboral.
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    La tensión consensual y real en las relaciones contractuales (siglos XIV-XIX)
    (Ministerio de la Presidencia, Justicia y Relaciones con las Cortes, 2025) Álvarez Cora, Enrique; Historia Jurídica y de Ciencias Penales y Criminológicas
    El trabajo estudia las interpretaciones de los juristas modernos y contemporáneos para resolver los desajustes técnicos del derecho castellano que se derivan de la persistencia de la categoría del contrato real desde que el Ordenamiento de Alcalá de 1348 establece el principio de la eficacia obligacional del pacto nudo y aun del consentimiento nudo, que será también esencialmente recogido en el Código Civil.
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    Embargo
    La tutela económica a favor del agente en la extinción del contrato de agencia: líneas y criterios jurisprudenciales
    (Fundación Notariado, 2024-12-04) Monzón Carceller, Nerea; Derecho Privado (Mercantil y Romano)
    Este trabajo aborda las líneas y criterios interpretativos fijados por los tribunales para las in-demnizaciones a favor del agente en caso de extinción del contrato de agencia, que difieren según el contrato se haya pactado por tiempo determinado o indefinido. La Ley del Contrato de Agencia contempla únicamente dos posibles indemnizaciones a favor del agente: la indemnización por clientela, que opera en ambos tipos de duración, y la indemnización de los daños y perjuicios por gastos realizados para la ejecución del contrato que no haya podido amortizar en el momento en que el empresario denuncie unilateralmente el contrato de duración indefinida. No obstante, los tribunales consideran indemnizables otros daños y perjuicios distintos a la extinción contractual haya ocasionado al agente en base al régimen general del Código Civil, así como para los contratos de duración indefinida, los causados por el incumplimiento por parte del empresario del plazo de preaviso legalmente previsto. ----------------------