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http://hdl.handle.net/10201/47961
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| Título: | Indirect sex discrimination – burden of proof- equal treatment in the labour promotionequal pay |
| Fecha de publicación: | 2001 |
| ISSN: | 2211-6028 |
| Materias relacionadas: | Derecho: 34 |
| Autor/es principal/es: | Ferrando García, Francisca |
| Forma parte de: | International Labour Law Reports, vol. 19, 2001. |
| URI: | http://hdl.handle.net/10201/47961 |
| Tipo de documento: | info:eu-repo/semantics/article |
| Número páginas / Extensión: | 8 |
| Derechos: | info:eu-repo/semantics/openAccess |
| Aparece en las colecciones: | Artículos: Derecho del Trabajo y la Seguridad Social |
Ficheros en este ítem:
| Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
|---|---|---|---|---|
| Indirect sex discrimination ILLR vol 19- 2001.pdf | 37,13 kB | Adobe PDF |  Visualizar/Abrir |
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