La videovigilancia empresarial en la industria 4.0: la salvaguarda de la intimidad informática del trabajador

Abstract

La utilización de medios técnicos para la vigilancia, y su auge con la cuarta revolución industrial, repercute sobre los derechos fundamentales sobre las personas, lo que obliga a establecer las debidas garantías para preservar los mismos. La utilización de la videovigilancia en el ámbito empresarial, presumiendo la legitimidad de su finalidad, no puede llevarse a cabo al margen de la normativa vigente, sin cumplir una serie de requisitos, ni respetar una serie de principios, y sin tener en cuenta los derechos específicos del trabajador. Y como las leyes no pueden ser tan precisas y anteponerse a esta realidad tan cambiante, es la jurisprudencia de los grandes tribunales la que va indicando que tratamientos son admisibles y las condiciones para su realización, y por tanto la práctica empresarial debe ir al compás marcado por los pronunciamientos de los mismos. ----------------

The use of technical means for surveillance, and its rise with the fourth industrial revolution, has repercussions on the fundamental rights of people, which makes it necessary to establish the due guarantees to preserve them. The use of video surveillance in the business environment, presuming the legitimacy of its purpose, cannot be carried out outside of current regulations, without complying with a series of requirements, nor respecting a series of principles, and without taking into account specific rights of the worker.And since the laws cannot be so precise and prevail over this ever-changing reality, it is the jurisprudence of the large courts that indicates which treatments are admissible and the conditions for their implementation, and therefore business practice must go to the marked compass by their pronouncements.