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Abuelito paga tú. La solidaridad familiar ante la crisis
(IPS. Instituto de Política social, 2014) Calvo Zurita, Cristina; Sociología
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Apoyos en ocio para personas con Trastorno de espectro autista: Impacto de un programa de voluntariado y factores relacionados
(Murcia: Universidad de Murcia, Editum, 2015-01) Nieto, Carmen; Murillo, Eva; Belinchón, Mercedes; Giménez, Almudena; Saldaña, David; Martínez, M. Ángeles; Frontera, María
La participación social tiene efectos positivos en salud mental y física, y puede tomarse como un indicador de calidad de vida. Sin embargo, la participación de personas con discapacidad en su comunidad es aún escasa, especialmente para las personas con autismo. En este trabajo evaluamos el grado de satisfacción con un programa de voluntariado universitario dirigido a personas con autismo para apoyar actividades de ocio y tiempo libre (APUNTATE). Un total de 159 familias de usuarios y 230 voluntarios cumplimentaron un cuestionario de satisfacción que identificó las áreas en las que el programa tenía más impacto. Los resultados mostraron una alta satisfacción general tanto en usuarios como en voluntarios, aunque algunas características personales de los usuarios generaron leves diferencias. Los aspectos más valorados fueron la organización del programa, la formación y tutorización continua que se ofrecía a los voluntarios. Otra característica del programa, ampliamente valorada, fue la capacidad de éste de adaptar los apoyos a las necesidades individuales de usuarios y voluntarios. Este trabajo pone de manifiesto que la universidad pública puede implementar con éxito programas de apoyos para promover la participación social. Estos programas pueden favorecen el desarrollo personal, favorecer el cambio de actitudes hacia las personas con discapacidad y mejorar las perspectivas de empleo de los estudiantes.
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Una aproximación al voluntariado desde las unidades de información.
(Murcia: servicio de publicaciones de la Universidad de Murcia, 2013) Millán Reyes, Ana Nieves
Se presenta una aproximación al voluntariado a través de los comunicados y declaraciones recogidos por diversos agentes institucionales y a través de la ética, el compromiso y la responsabilidad social. Para después contextualizar y conceptualizar el voluntariado. Para ello se ha realizado una revisión bibliográfica en las BD LISA, un browsing de diversas fuentes institucionales y un análisis de contenido. El voluntariado constituye una oportunidad, aunque presenta amenazas, perversiones y contradicciones.
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Las asociaciones de amigos del Camino de Santiago. Altruismo y colaboración
(Universidad de Murcia. Servicio de publicaciones, 2021) Santos, Xosé M.
El papel de las Asociaciones de Amigos del Camino es muy desconocido en la investigación sobre la peregrinación a Santiago. Su función es crucial para entender la recuperación contemporánea del Camino, su difusión internacional y la conservación de muchas de las singularidades de la ruta. En este artículo, a través de encuestas y entrevistas, se analiza su visión actual de la peregrinación así como sus relaciones con las administraciones públicas y la Iglesia. Su labor, en contacto directo con los peregrinos, hace que tengan un buen conocimiento de las necesidades de éstos, desarrollando acciones de apoyo y orientación al caminante. Sin embargo, frecuentemente, no son tenidas en cuenta por las instituciones que gestionan los itinerarios jacobeos. Se concluye afirmando que la importancia de estas asociaciones es fundamental para mantener la dinámica de la ruta y que deben de ser superados algunos obstáculos para mantener el lugar central que ocupan en el mundo jacobeo.
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Clausura curso Voluntariado: Apoyo estudios con personas discapacitadas. Salón de actos: edificio Moneo
(EDITUM. Servicio de Publicaciones., 2011-06-02) Urbina, Luis
Clausura del Curso de Voluntario para el apoyo a estudios de personas discapacitadas en el edificio Moneo
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Clausura de las Jornadas de Voluntariado Viviendas Compartidas con personas con discapacidad intelectual (FUNDOWN)
(Servicio de Comunicación y Proyección Universitaria, 2014-02-27) Urbina, Luis
Clausura de las Jornadas de Voluntariado Viviendas Compartidas con personas con discapacidad intelectual (FUNDOWN), actividad vinculada al proyecto de voluntariado universitario de sensibilización y apoyo a personas con discapacidad.
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Conferencia: "Ante la crisis económica y de valores, el voluntariado". Jose Martínez Sandoval. Facultad de Trabajo Social.
(Servicio de Comunicación y Proyección Universitaria, 2012-12-19) Urbina, Luis
Conferencia: "Ante la crisis económica y de valores, el voluntariado". Jose Martínez Sandoval. Facultad de Trabajo Social.
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Curso: 'El Voluntariado en la Educación para la Convivencia y la Ciudadanía'.
(2007-11-13) Urbina, Luis
Inauguración del III Curso: 'El Voluntariado en la Educación para la Convivencia y la Ciudadanía'. Organiza: Servicio de Proyección Social y Voluntariado UMU. Presenta: Mª José Martínez, Coordinadora PSUV UMU. Aula 'Antonio Soler' del Aulario del Campus de La Merced. (12-11-07).
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Entrega de diplomas a voluntarios universitarios. "Club Cale".
(EDITUM. Servicio de Publicaciones., 2011-10-03) Urbina, Luis
Entrega de diplomas a voluntarios universitarios con el "Club Cale". Salón de actos de la facultad de informática.
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¿Es el engagement diferente de la satisfacción y del compromiso organizacional? Relaciones con la intención de permanencia, el bienestar psicológico y la salud física percibida en voluntarios
(Murcia: Universidad de Murcia, Editum, 2013-01) Vecina, María L.; Chacón, Fernando
En una muestra de voluntarios, que trabajan, aunque no por dinero, y cuyos gestores esperan que permanezcan en la organización por largo tiempo y sintiéndose bien ayudando a otras personas, el presente estudio analiza la distintividad entre tres conceptos frecuentemente relacionados entre sí en el área de la Psicología del trabajo: engagement, compromiso organizacional y satisfactión. Basándose en la literatura existente, se proponen relaciones entre ellos y respecto a tres resultados finales relevantes para la gestión del voluntariado: intención de permanencia, bienestar psicológico y salud física percibida. Tres modelos de ecuaciones estructurales dejan claro que el engagement en el voluntariado contribuye a explicar el compromiso organizacional, la satisfacción y el bienestar psicológicos de los voluntarios, al mismo tiempo que no parece explicar ni la intención de permanencia ni la salud física percibida. Por el contrario, el compromiso organizacional es el único predictor de la intención de permanencia y la satisfacción en el voluntariado es el único predictor de la salud física percibida. Este último resultado no era el esperado, según la bibliografía existente en el área del trabajo, aunque viene a reforzar la diferenciación entre los tres conceptos y puede además tener una explicación plausible en el área del voluntariado.
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Firma de convenio con la Asociación Murcia se Remanga
(2019-05-24) OMEGA, FOTOS
La Universidad de Murcia, a través del Servicio de Atención a la Diversidad y Voluntariadio, y la asociación Murcia se Remanga han rubricado un convenio que permitirá que estudiantes de la UMU puedan realizar voluntariado universitario y actividades solidarias en los eventos llevados a cabo por esta asociación sin ánimo de lucro.
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Firma del convenio de voluntariado universitario con la Asociación Nacional contra el Bullying, el Acoso Escolar y el Acoso en la Moda
(2019-05-03) OMEGA, FOTOS
El objetivo de este convenio es establecer los términos a través de los cuales esta asociación podrá recibir voluntariado universitario en proyectos que se gestionarán a través del Servicio de Atención a la Diversidad y Voluntariado de la UMU.
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Fotografías de las jornadas de voluntariado en la Universidad de Murcia, el día 15 de Enero del 2001.
(2020-03-11) Urbina, Luis
Fotografías de las jornadas de voluntariado en la Universidad de Murcia, el día 15 de Enero del 2001. Fotografía realizada por Luis Urbina.
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Ideas, preguntas y propuestas sobre la participación social de los jóvenes. Asociaciones, movimientos sociales, voluntariado y grupos de jóvenes.
(2015-10-04) Reverte Martínez, Francisco Manuel
Visión general de los diferentes modos de participación de los jóvenes en la España democrática, y sus diferentes herramientas: asociaciaciones, movimientos sociales, voluntariado, etc...
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Intención hacia el voluntariado : modelos psicosociales explicativos y variables sociodemográficas implicadas en alumnado universitario
(Universidad de Murcia, 2019-06-14) García Cano, Andrés; Patema Bleda, Consuelo; Martínez Martínez, María del Carmen; Escuela Internacional de Doctorado
El voluntariado se constituye como uno de los principales fenómenos sociales que permiten ofrecer en la práctica una respuesta anticipada a las nuevas necesidades que emergen desde la sociedad día tras día. Dicha capacidad se erige a su vez en su principal virtud, ya que asistimos en los últimos años a una época de cambios estructurales profundos y de crisis económica que han transformado la realidad social en España. Debido a ello, en esta investigación se hace referencia a la importancia que el voluntariado presenta actualmente en la sociedad, percibiéndose aún más relevante en los próximos años con respecto a diferentes campos de actuación. Siguiendo estos planteamientos relacionados con un incremento continuo de la demanda social se trabaja con alumnado universitario, ya que este grupo social se conforma como una de las poblaciones que poseen un mayor nivel de interés y potencial para realizar este tipo de tareas. Esta investigación adopta un enfoque explicativo amplio a partir del cual desarrollar las potencialidades hacia el voluntariado del alumnado universitario que nunca ha participado en dichas actividades, analizando y comprendiendo qué variables se encuentran más implicadas en una posible inmersión voluntaria cada vez más necesaria en virtud de los numerosos cambios estructurales, económicos y sociales acaecidos en nuestro país. En este sentido, se realiza un análisis de la influencia que determinadas variables sociodemográficas pueden ejercer sobre la intención hacia el voluntariado en alumnado universitario no voluntario. Asimismo, y como eje principal de este trabajo, se sigue el marco teórico de la Teoría del Comportamiento Planificado (TCP) en la elaboración de un modelo general de intención hacia el voluntariado y de diversos modelos comparativos en función del tipo de proyecto en el que el alumnado estaría más dispuesto a participar, incluyendo desde una perspectiva novedosa distintas variables consideradas antecedentes de la acción voluntaria en la investigación social, como empatía, motivaciones, apoyo social y tiempo libre. Los participantes del estudio fueron 988 estudiantes de la Universidad de Murcia, 569 hombres (57.6%) y 419 mujeres (42.4%), con edades comprendidas entre 17 y 59 años (M = 23.03, DE = 6.16). Los resultados muestran que el sexo se erige como la variable sociodemográfica que posee una mayor influencia a la hora de establecer diferencias intencionales en el alumnado, siendo las mujeres quienes presentan mayor intención de realizar actividades de voluntariado. Por otra parte, el modelo general refleja que las variables TCP, especialmente el control conductual percibido y aquellas variables antecedentes del voluntariado relacionadas con una concepción verdaderamente altruista por el bienestar del otro (Valores y Preocupación Empática) se constituyen como variables relevantes a la hora de predecir directamente la intención voluntaria en esta población universitaria. Estos resultados se corroboran parcialmente en los diversos modelos planteados en función del tipo de proyecto, ya que se confirma la trascendencia de las variables TCP para ofrecer una explicación predictiva de la intención en cualquier campo de voluntariado; no obstante, se manifiesta un patrón idiosincrático de relaciones en cada uno de los modelos específicos con respecto a la concepción altruista de la realidad. Desde esta perspectiva, el alumnado seleccionará más un proyecto u otro de voluntariado en función de que permita evocar y predecir adecuadamente el “verdadero altruismo” (Valores y Preocupación Empática). A partir de los hallazgos alcanzados se comentan diversas implicaciones prácticas relacionadas con la mejora de la intención hacia el voluntariado en alumnado, tanto desde una perspectiva institucional universitaria como de las propias entidades de voluntariado, derivando en un previsible aumento de la participación voluntaria en una época en la que cada vez se ve más requerida su presencia. Abstract Volunteering is one of the main social phenomena that allows us to offer an anticipated response to the new needs that emerge from society day after day. This capacity is in turn its main virtue, as we have witnessed in recent years a period of profound structural changes and economic crisis that have transformed the social reality in Spain. Because of this, this research makes reference to the importance that volunteering currently presents in society, being even more relevant in the coming years with respect to different fields of action. Following these approaches related to a continuous increase in social demand, we work with university students, since this social group is one of the populations that have a higher level of interest and potential to perform this type of task. This research adopts a broad explanatory approach from which to develop the potential for volunteering of university students who have never participated in such activities, analyzing and understanding which variables are most involved in a possible voluntary immersion increasingly necessary under the numerous structural, economic and social changes that have taken place in our country. In this sense, an analysis is made of the influence that certain sociodemographic variables can exert on the intention towards volunteering in non-voluntary university students. Likewise, and as the main axis of this work, the theoretical framework of the Theory of Planned Behavior (TPB) is followed by the elaboration of a general model of intention towards volunteering and of different comparative models depending on the type of project in which students would be more willing to participate, including from a novel perspective, different variables considered background of voluntary action in social research, such as empathy, motivations, social support and free time. The study participants were 988 students of the University of Murcia, 569 men (57.6%) and 419 women (42.4%), aged between 17 and 59 years (M = 23.03, SD = 6.16). The results show that sex stands out as the sociodemographic variable that has a greater influence when it comes to establishing intentional differences in students, being women who have the greatest intention of volunteering activities. On the other hand, the general model reflects that the TPB variables, especially the perceived behavioral control, and those variables related to volunteering related to a truly altruistic conception for the well-being of others (Values and Empathic Concern) are considered relevant variables at the time of directly predicting the voluntary intention in this university population. These results are partially corroborated in the various models proposed according to the type of project, since the transcendence of the TPB variables is confirmed to offer a predictive explanation of the intention in any field of volunteering; nevertheless, an idiosyncratic pattern of relationships is manifested in each of the specific models with respect to the altruistic conception of reality. So, students choose a specific type of voluntary work depending on what they themselves consider to be "true altruism" (Values and Empathic Concern). Based on the findings, various practical implications related to the improvement of the intention towards volunteering in students are discussed, both from a university institutional perspective and from the volunteer organizations themselves, resulting in a foreseeable increase in voluntary participation in an era in which his presence is increasingly required.
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Jornadas de Voluntariado Viviendas compartidas con personas con discapacidad intelectual (FUNDOWN)
(Servicio de Comunicación y Proyección Universitaria, 2014-02-26) Urbina, Luis
Realización de las Jornadas de Voluntariado Viviendas Compartidas con personas con discapacidad intelectual donde colaboran la Universidad de Murcia y la Fundación Síndrome de Down de la Región de Murcia
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El Marco Jurídico del Voluntariado. Guía práctica de la Ley 5/2004, de 22 de Octubre, del Voluntariado en la Región de Murcia.
(Plataforma del Voluntariado de la Región de Murcia, 2005) Reverte Martínez, Francisco Manuel; López Alcantud, Andres; Pan Sánchez-Blanco, Pedro; Derecho Civil
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Mesa redonda "Experiencia de alumnos en materia de voluntariado"
(Servicio de Comunicación y Proyección Universitaria, 2014-02-27) Urbina, Luis
Mesa redonda "Experiencia de alumnos en materia de voluntariado" celebrada en el Salón Luis Vives.
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-Mesa redonda: ¿Voluntarios? vs. ¿Profesionales? ¿Hacia dónde va el deporte base?. Salón de actos de la Facultad de Ciencias del Trabajo
(Servicio de Comunicación y Proyección Cultural. Vicerrectorado de Comunicación, 2015-03-25) Urbina, Luis
-Mesa redonda: ¿Voluntarios? vs. ¿Profesionales? ¿Hacia dónde va el deporte base?. Salón de actos de la Facultad de Ciencias del Trabajo
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Motives, commitment and volunteering experience among Spanish university students
(Murcia : Servicio de Publicaciones de la Universidad de Murcia, 2011) Valor Segura, Inmaculada; Rodríguez Bailón, Rosa
La población universitaria es una de las que mayoritariamente participa en el fenómeno del voluntariado. Mediante el diseño de la presente investigación se pretende explorar las variables que explican por qué una persona decide hacerse voluntaria. En este estudio, en el que participaron 168 personas, se analizó la influencia de diferentes motivaciones en la intención de llevar a cabo labores de voluntariado, el compromiso que los participantes estarían dispuestos a afrontar y la experiencia anterior de voluntariado. Los resultados ponen de manifiesto la relevancia de diferentes motivaciones como el interés humanitario de ayudar a otros para ejercer una adecuada labor de voluntariado. A su vez, los participantes otorgan menos importancia a las motivaciones basadas en el incremento de la autoestima que les proporciona el ser voluntarios. Por otra parte, los resultados enfatizan la importancia de la experiencia anterior en actividades de voluntariado para garantizar un mayor compromiso con una entidad sin ánimo de lucro.