Active labour market policies in economies based on tourism: The Balearic Islands experiences

Abstract

ABSTRACT: Balearic Islands are a European-leading destination but the economic specialization in tourism activities produce dysfunctionalities in the labour market such as seasonality, a high demand of human resources in a short period, low level of educational attainment and underemployment. As counterpart, Active Labour Market Policies (ALMPs) are a set of interventions aimed to enhance human capital and to smooth career transitions. The aim of this paper is to shed light on these issues. Results suggest that Balearic Islands Employment Service (SOIB) is focused on counselling and training while other policies are not properly developed.

RESUMEN: Las Islas Baleares son un destino líder en Europa, pero la especialización económica en actividades turísticas produce disfuncionalidades en el mercado de trabajo como la estacionalidad, una elevada demanda de recursos humanos en periodos cortos, niveles bajos de cualificación y subempleo. Por otro lado, las Políticas Activas de Empleo son un conjunto de intervenciones dirigidas a mejorar el capital humano y a suavizar las transiciones de carrera profesional. El objetivo del artículo es arrojar luz sobre estas cuestiones. Los resultados sugieren que el Servicio de Empleo de las Islas Baleares (SOIB) se centra en la orientación y la formación, mientras que otras opciones no se desarrollan adecuadamente.