Ingreso y género en México. Un estudio de eficiencia por Entidad Federativa

Abstract

Este artículo pretende evidenciar que más allá de una brecha salarial, existen amplias desigualdades en el ingreso entre hombres y mujeres en las entidades federa-tivas de México, de acuerdo con el tiempo que cada uno destina al trabajo (remunerado y doméstico no remunerado). La metodología empleada es un modelo de análisis en-volvente de datos (DEA), para determinar la eficiencia del ingreso de cada género en función de las horas de tiempo semanales que dedican en conjunto al trabajo remune-rado y al no remunerado. Como parte de los resultados, se pudo identificar de manera general que las mujeres siguen percibiendo sistemáticamente menor ingreso en nues-tro país, con entidades que presentan rezagos importantes con relación a los avances nacionales, y para alcanzar la eficiencia en su ingreso, ellas necesitarían reducir en pro-medio 5.66 horas al tiempo que destinan diariamente a realizar el trabajo no remune-rado de los hogares.

This article aims to show that beyond a wage gap, there are wide inequalities in income between men and women in the federal entities of Mexico, according to the time that each gender dedicates to work (paid work and unpaid domestic work). The methodology used is a data envelopment analysis model (DEA) to determine the income efficiency of each gender based on the weekly hours of time they dedicate to paid and unpaid work. As part of the results, it was possible to generally identify that women continue systematically receiving lower income in our country, with entities that present significant lags in relation to national advances, and in order to achieve efficiency in their income, women would need to reduce 5.66 hours of time spent daily doing unpaid household work.