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https://doi.org/10.69592/2952-1955-N4-JUNIO-2024-ART-5
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Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
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dc.contributor.author | López Insua, Belén del Mar | - |
dc.date.accessioned | 2024-07-12T11:19:59Z | - |
dc.date.available | 2024-07-12T11:19:59Z | - |
dc.date.issued | 2024 | - |
dc.identifier.citation | Revista justicia & trabajo, N. 4, 2024, p. 133-156. | es |
dc.identifier.issn | 2952-1955 | - |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10201/143071 | - |
dc.description.abstract | El desarrollo de las tecnologías de la información y la comunicación ha supuesto un cambio en la forma de desarrollo de la prestación de servicios. Al tiempo que normativa laboral se ha ido tratando de adaptar a la realidad, aparecen nuevos riesgos necesitados de una protección específica. Por su parte, la normativa de seguridad y salud en el trabajo se ha visto abrumada y sobrepasada, en ciertos momentos, lo que ha exigido el desarrollo de tímidas normativas que completen a la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales. Por otro lado, el constante tira y afloja en sede judicial no ha hecho más que agravar los conflictos. Y es que, no siempre la jurisprudencia ha seguido una línea clara y garantista en pro de los derechos a la vida e integridad física y psíquica de los trabajadores. La falta de una negociación colectiva incisiva en la materia, por otro lado, no ha hecho más que agravar el problema. Quizás por la tecnicidad y especificad de los problemas a tratar. Todos estos problemas, así como la falta de una verdadera cultura preventiva determinen que las empresas olviden y, lo que es peor, ignoren la normativa de prevención de riesgos laborales. Y es que, al hilo de las nuevas tecnologías emergen también nuevas formas de trabajo que precisan de una mayor protección y salvaguarda, sobre todo a fin de proteger los derechos fundamentales que les corresponden a todas las personas. | es |
dc.format | application/pdf | es |
dc.format.extent | 24 | es |
dc.language | spa | es |
dc.publisher | Colex | es |
dc.relation | Sin financiación externa a la Universidad | es |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es |
dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | * |
dc.subject.other | CDU::3 - Ciencias sociales::Derecho: 34 | es |
dc.title | Prevención de riesgos laborales : marco legal y políticas gubernamentales relacionadas con las nuevas formas de trabajo en España, protección de los derechos a la seguridad y salud en el trabajo. | es |
dc.type | info:eu-repo/semantics/article | es |
dc.identifier.doi | https://doi.org/10.69592/2952-1955-N4-JUNIO-2024-ART-5 | - |
Aparece en las colecciones: | 2024, N. 4 |
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Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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6 Prevención de riesgos laborales.pdf | Belen del Mar Lopez Insua | 263,35 kB | Adobe PDF | ![]() Visualizar/Abrir |
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