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http://hdl.handle.net/10201/10059
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| Título: | Consecuencias psicosociales del trabajo en personal de enfermería como indicadores subjetivos de rendimiento desde el enfoque de la gestión de los recursos humanos |
| Fecha de publicación: | 9-feb-2010 |
| Fecha de defensa / creación: | 11-dic-2009 |
| Editorial: | Universidad de Murcia |
| ISBN: | 978-84-692-9360-7 |
| Materias relacionadas: | CDU::6 - Ciencias aplicadas::61 - Medicina::614 - Higiene y salud pública. Contaminación. Prevención de accidentes. Enfermería |
| Palabras clave: | Enfermería |
| Autor/es principal/es: | López Montesinos, María José |
| Director/es: | Llor Esteban, Bartolomé Ruiz Hernández, José Antonio García Izquierdo, Mariano |
| Facultad/Departamentos/Servicios: | Departamentos y Servicios::Departamentos de la UMU::Enfermería |
| Forma parte de: | Proyecto de investigación: |
| Versiones anteriores del documento: | http://global.tesisenred.net/TDR-0122110-124704/index_cs.html#documents |
| URI: | http://hdl.handle.net/10201/10059 |
| Tipo de documento: | info:eu-repo/semantics/doctoralThesis |
| Número páginas / Extensión: | 450 |
| Derechos: | info:eu-repo/semantics/openAccess La difusión de este documento por medio de Internet ha sido autorizado por los titulares de los derechos de propiedad intelectual únicamente para usos privados enmarcados en actividades de investigación y docencia. No se autoriza su reproducción con finalidades de lucro ni su difusión. |
| Aparece en las colecciones: | Ciencias de la Salud |
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| Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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