Publication: Diversidad y discapacidad. La percepción institucional en el camino hacia la inclusión
Authors
Ortiz García, Pilar ; Clavero Mira, Esther ; Olaz Capitán, Ángel
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Facultades de la UMU::Facultad de Economía y Empresa
item.page.director
Publisher
Fundación iS+D para la Investigación Social Avanzada
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DOI
https://doi.org/10.65598/rps.5933
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info:eu-repo/semantics/article
Description
Abstract
El estudio de la discapacidad ha sido un tema recurrente en el ámbito de las ciencias sociales
y, en concreto, en la sociología. Sin embargo, no se ha profundizado tanto como hubiera sido
deseable en la percepción inclusiva del colectivo por parte de las instituciones tanto públicas
como privadas. Con objeto de valorar las formas en que ésta se ha contemplado, así como su
alcance, este trabajo profundiza en clave cualitativa en cuáles son los aspectos moderadores
de la inclusión de las personas con discapacidad, con especial atención a su inserción en el
mundo laboral, a través del análisis discursivo realizado al colectivo de técnicos y directivos
de organizaciones, así como a técnicos de la administración pública con competencias en
diversidad. Se pretende identificar las claves del discurso institucional en torno a la iniciativa
y autonomía de las personas con discapacidad, analizando cómo estas narrativas influyen en
la construcción de su identidad y en las oportunidades de participación social. A través de este
enfoque, se examinan las representaciones, normas y prácticas que configuran el marco
institucional y su impacto en la vida cotidiana de estas personas. Los resultados de la
investigación evidencian diferentes apreciaciones al igual que reveladores grados de consenso
que motivarán una mayor y mejor inclusión de las personas con discapacidad en el siempre
complejo escenario del mundo laboral donde las voluntades, políticas y acciones del ámbito
público y privado permitirán una inclusión plena de un colectivo muchas veces invisibilizado por
la sociedad en su conjunto.
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Citation
Olaz Capitán, Á., Ortiz García, P., Clavero Mira, E. (2025) Diversidad y discapacidad: la percepción institucional en
el camino hacia la inclusión. Prisma Social, 51, 67-87. https://doi.org/10.65598/rps.5933
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